为资助生产一线及后勤部分的新入职同事更好地相识Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United、融入Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United，，，，，，，，总部人力资源部于8月下旬组织开展了新员工入职培训，，，，，，，，集团总部及各板块共20多名新同事加入了此次培训。。。。。。。
本次培训由总部人力资源部主管潘烔辉作为主讲，，，，，，，，先容了集团的谋划理念、生长历史、主营营业等概况，，，，，，，，使新同事能快速建设对Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United集团的熟悉。。。。。。。别的，，，，，，，，潘烔辉主管还先容了集团的人力资源制度，，，，，，，，使新同事相识与自己息息相关的人事制度、考勤制度、薪酬制度等。。。。。。。最后，，，，，，，，潘烔辉主管还为新同事解说了社保的基本知识，，，，，，，，填补了员工对社保的一些知识盲点，，，，，，，，加深对社保利益的熟悉。。。。。。。
通过新员工入职培训，，，，，，，，希望能使新同事相识Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United的概况，，，，，，，，相识Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United的规章制度及为员工提供的福利待遇，，，，，，，，增强对Betway·必威(西汉姆联)官方网站|West Ham United的归属感。。。。。。。
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